欲しい人材に認知を広げ、魅力づけるためには採用広報での発信が求められますが、リソースが限られる企業が多い中で継続的に発信を続けることは難しいのが実情です。
また、コンテンツの作成においても候補者の心に響く記事を社員一人一人が作り上げる必要があるためハードルが非常に高くなります。
少人数で、継続的にコンテンツを発信し続けるにはどうすればよいか。
今回は、少人数で採用広報を立ち上げ、３年間にわたってnoteを運用し続けてきたGMOアドパートナーズの青山様をお招きし、少数で発信を継続してきた取り組みをお話いたします。
このような方におすすめ
- 採用強化に向けて、自社の情報を積極的に発信していきたい
- 求める人材への認知拡大や魅力付けに力を入れたい
- 採用広報をこれから立ち上げようとしている
タイムスケジュール
| 12:55 | 開場 |
| 13:00-13:10 | ご挨拶・イントロダクション |
| 13:10-13:45 | 講演・トークセッション |
| 13:45-14:00 | 質疑応答・クロージング |
登壇者
青山 桃子（あおやま ももこ）
GMOアドパートナーズ株式会社 採用戦略部 チーフ
2018年に西村あさひ法律事務所へ新卒入所。弁護士秘書として勤務した後、2021年10月にGMOアドパートナーズ株式会社に中途入社。現在は新卒採用をメインで担当する傍ら、noteを含め、自社公式SNSでの情報発信など採用広報全般に携わる。
高越 温子（たかこし あつこ）
note株式会社 法人マーケティングチーム リーダー
2015年に株式会社リクルートキャリアへ入社。人材紹介営業、新サービスの立ち上げに従事した後、フリーランスとして独立。2020年3月にnote株式会社へ入社、法人向けサービス「note pro」を中心としたマーケティング全般に関わる。
木村 清二（きむら せいじ）
Sansan株式会社 Eight Career Design マーケティング
2020年4月にSansan株式会社に入社。入社後1年間はEight Career Designのインサイドセールスの立ち上げに従事。その後、インサイドセールスとマーケティングを兼任しつつ、『Eight Career Design』のグロースに携わる。現在はEight Career DesignとともにEightの広告サービスのマーケティング及びインサイドセールス部門リーダーとして事業を推進している。
開催概要
| 開催日 | 2023年3月16日 (木) 13:00 〜 14:00 |
| 視聴方法 | Zoomでのオンライン配信 動画視聴方法につきましては、お申し込みいただいた方へのみご案内させていただきます。 当日のご案内メールが届かない方はお手数ですが (eight_career_design@sansan.com) までご連絡ください。 |
| 定員 | 200名 ※先着順とさせて頂きます。 |
| 参加料 | 無料 |
注意事項
※本セミナーの途中入退室は自由です。
※一部プログラムに変更が生じる可能性が場合がございます。
※競合他社様のご参加は、ご遠慮いただいておりますので、ご了承ください。
【ご協力のお願い】
・申込後のキャンセルについては、前日までにご連絡ください。
