リファラル採用の導入を
失敗しない4つのポイント

この資料でわかること

  • “採用目標”と”制度設計”を明確にさせるコツ
  • 会社全体を巻き込む”社内体制”の構築方法
  • 会社全体を巻き込む”社内広報活動”の構築方法

数多くの企業様にご利用いただいております。

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